时间:2025-04-30 15:08
一、劳动争议裁决书什么时间生效
1.劳动争议裁决书有特定的生效时间规定。双方当事人收到裁决书后15日内没起诉,裁决书就生效。要是一方15日内起诉,那裁决就不生效,案件会进入诉讼程序。
2.仲裁庭裁决劳动争议案件也有时间限制。从劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请起,45日内要结束。要是案情复杂需要延期,经仲裁委员会主任批准可以延期,还得书面通知当事人,不过延期最多15天哟。
二、劳动争议裁决后是否可以申请仲裁
1.通常劳动争议裁决后不可再申请仲裁,因其实行一裁终局制度,裁决书作出日起生效。
2.但遇下列情形可起诉:一是追索劳动报酬等不超当地月最低工资标准12个月金额的争议;二是因执行国家劳动标准在工作等方面发生的争议。
3.若超出上述范围,裁决书就是终局裁决,不能再申请仲裁。总之,需依据具体劳动争议情况来确定裁决后能否申请仲裁。
三、劳动争议裁决后还能起诉吗
1.劳动争议裁决后多数可起诉,劳动者对其不服,可在收裁决书15日内起诉法院。
2.但存在特定情形仲裁裁决为终局,裁决书即刻生效不可起诉:一是追索劳动报酬等不超当地月最低工资标准12个月金额的争议;二是因执行国家劳动标准在工作等方面的争议。
3.若用人单位有证据证明仲裁裁决符合《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定情形,可在收裁决书30日内向劳动争议仲裁委员会所在地中级法院申请撤销裁决。
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